czwartek, 23 października 2025
TARNÓW +48 14 627 50 50  NOWY SĄCZ +48 18 449 06 00 

103,6 FM | 101,2 FM | 88,3 FM | 105,1 FM

  • STRONA GŁÓWNA
  • WIADOMOŚCI
    • AKTUALNOŚCI
    • RELIGIA
    • SPORT
    • KULTURA
    • GALERIE
  • KONCERT ŻYCZEŃ
  • PATRONATY
  • WYPOMINKI
  • RAMÓWKA
  • REKLAMA
  • RADIO
    • KINO PLENEROWE
    • LUDZIE RADIA
    • AUDYCJE
    • KONCERT ŻYCZEŃ
    • PATRONAT
    • PRACA
    • PRACA KRAKÓW
    • TARGI PRACY KRAKÓW
    • DODAJ OFERTĘ PRACY
    • ATS
    • POLITYKA PRYWATNOŚCI
    • STANDARDY OCHRONY MAŁOLETNICH
    • KONTAKT
  • WSPARCIE
Brak
View All Result
POSŁUCHAJ
RDN
  • STRONA GŁÓWNA
  • WIADOMOŚCI
    • AKTUALNOŚCI
    • RELIGIA
    • SPORT
    • KULTURA
    • GALERIE
  • KONCERT ŻYCZEŃ
  • PATRONATY
  • WYPOMINKI
  • RAMÓWKA
  • REKLAMA
  • RADIO
    • KINO PLENEROWE
    • LUDZIE RADIA
    • AUDYCJE
    • KONCERT ŻYCZEŃ
    • PATRONAT
    • PRACA
    • PRACA KRAKÓW
    • TARGI PRACY KRAKÓW
    • DODAJ OFERTĘ PRACY
    • ATS
    • POLITYKA PRYWATNOŚCI
    • STANDARDY OCHRONY MAŁOLETNICH
    • KONTAKT
  • WSPARCIE
SŁUCHAJ
RDN

Jak okazać pracownikowi wdzięczność? 5 pomysłów

Wydawcaautor / źródło: Wydawca
2024/04/16 - 08:08
- AKTUALNOŚCI
A A
jak okazac pracownikowi wdziecznosc
Udostępnij na FacebookUdostępnij na TwitterEmail

Okazywanie wdzięczności pracownikom wielu osobom kojarzy się z okresem wzajemnych pożegnań. Tymczasem dzięki codziennemu docenieniu wartościowych osób być może nigdy nie dojdzie do sytuacji, gdy zaczną oni szukać innej pracy. Wdzięczność to nie tylko pieniądze. Poznaj 5 sposobów na okazanie jej pracownikom!

Zadbaj o feedback

Feedback to nic innego, jak informacja zwrotna na temat zachowania pracownika. Stanowi wyraz zainteresowania drugą osobą – jednocześnie wspiera i koryguje. Feedback to nie tylko komplementy. To konstruktywne kierowanie daną osobą w taki sposób, aby mogła coraz lepiej wykorzystywać swój potencjał.

Na brak feedbacku w polskich przedsiębiorcach szczególnie często skarżą się przedstawiciele najmłodszego pokolenia, tzw. gen alpha. Ze względu na brak doświadczenia nie są w stanie sami ocenić jakości i wartości swojej pracy. Tymczasem wielu przedsiębiorców zwyczajnie nie ma czasu na konstruktywny feedback. Choć może to być wyzwaniem, warto zdobyć się na dostarczenie pracownikom informacji zwrotnej. Stanowi ona dowód bycia zauważonym – „karmi” potrzebę być ważnym w oczach pracodawcy.

Powiedz „Dziękuję”

„Dziękuję” to słowo, które wielu właścicieli firm uważa za zbędne w relacjach biznesowych. W końcu wykonywanie zadań to obowiązek pracownika, za co więc dziękować? Takie myślenie osłabia motywację zatrudnionych osób. A wystarczy tak niewiele: podziękować za dobrze wykonane zadanie, sprawnie obsłużonego klienta, wykazanie pożądanych cech (np. opanowania w stresowej sytuacji) itp.

Podziękowanie daje pracownikowi jasny komunikat: pracodawca widzi jego pracę, zauważa starania, dostrzega wysiłek, docenia zaangażowanie. Nawet jeśli dana osoba nie jest specjalistą najwyższych lotów, z pewnością znajdzie się coś, za co można ją pochwalić.

Napisz list

Umiejętnie napisane podziękowania za współpracę mają ogromną moc – dają pracownikowi siłę i motywację do dalszych wysiłków. Pisana forma stanowi dobrą alternatywę dla osób, które niezbyt dobrze odnajdują się w przekazywaniu pochwał lub podziękowań w cztery oczy.

Forma listu może być dowolna. Odręcznie napisana notatka z pewnością zostanie potraktowana bardzo osobiście. Nic nie stoi jednak na przeszkodzie, aby posłużyć się e-mailem lub inną formą komunikacji przyjętą w danej firmie.

Spersonalizowany prezent

Nawet jeśli chwilowo nie możesz sobie pozwolić na docenienie pracowników podwyżką, zapewne Twoją firmę stać na drobny prezent dla pracownika. Narzędzia takie kalkulator brutto netto VAT pomogą Ci ocenić poniesione koszty.

Spersonalizowany prezent to coś więcej niż upominek wręczany wszystkim pracownikom. Jeśli np. dana osoba znana jest z zamiłowania do kabaretów, prezentem może być bilet na występ grupy odwiedzającej okolice miejsca zamieszkania pracownika. Osobie uwielbiającej czytać warto sprezentować najnowszą książkę jej ulubionego autora. Oczywiście, aby taki prezent był trafiony, musisz dobrze znać swojego pracownika.

Niespodzianka dla wszystkich

Spersonalizowane prezenty mogą być świetnym pomysłem, jednak wręczając je musisz uważać, by nie urazić innych pracowników. Aby nie poczuli się mniej wartościowi od innych, raz na jakiś czas zapewnij pozapracową atrakcję dla wszystkich. To może być wspólne wyjście do baru czy pizzerii, wykupienie udziału w grze terenowej, impreza integracyjna lub zorganizowanie corocznego pikniku rodzinnego.

Tak docenionych pracowników z pewnością zatrzymasz na dłużej! Pieniądze nie zawsze są najważniejsze. Z pewnością nie można za nie kupić dobrej atmosfery w firmie, a tę bez wątpienia zapewni okazanie wdzięczności.

Artykuł powstał przy współpracy partnera zewnętrznego.
Poprzedni

Dołącz do bazy dawców szpiku. Możesz uratować komuś życie

Następny

Potrzebna pomoc dla 2-letniego Miłosza z Łękawicy

ZOBACZ RÓWNIEŻ

Na zdjęciu: XXI Liceum Ogólnokształcące Sportowe w Tarnowie
AKTUALNOŚCI

Niepewna przyszłość XXI LO Sportowego w Tarnowie. Rodzic: 'Nazywam to doświadczeniem, przeprowadzanym na uczniach’

23 października 2025
fot. KMP w Limanowej
AKTUALNOŚCI

Limanowa: Policja poszukuje Andrzej Lisowskiego. Wydany jest za nim list gończy

23 października 2025
fot. TOPR/KMP Nowy Sącz
AKTUALNOŚCI

Tragiczny koniec poszukiwań sądeckiego turysty w Tatrach Zachodnich

23 października 2025
ratusz e1761225229398
AKTUALNOŚCI

Radni komentują zatrzymanie prezydentów Nowego Sącza

23 października 2025
fot. PKP PLK
AKTUALNOŚCI

Ulica Węgierska będzie zamknięta. Miejski Zarząd Dróg w Nowym Sączu podaje termin

23 października 2025
Fot. ks. Sebastian Musiał
AKTUALNOŚCI

Kolejna krypta i skarby pod tarnowską katedrą

23 października 2025
ryszard ogurek 23.10001
AKTUALNOŚCI

Piesi noście odblaski, kierowcy sprawdźcie ustawienie świateł [WIDEO]

23 października 2025
sp zmarly ks Jan Czuba meczennik misjonarz Tarnow diecezja tarnowska
AKTUALNOŚCI

’Misja księdza Jana’. Spektakl o ks. Janie Czubie

23 października 2025

NAJNOWSZE

Na zdjęciu: XXI Liceum Ogólnokształcące Sportowe w Tarnowie

Niepewna przyszłość XXI LO Sportowego w Tarnowie. Rodzic: 'Nazywam to doświadczeniem, przeprowadzanym na uczniach’

18:06

Limanowa: Policja poszukuje Andrzej Lisowskiego. Wydany jest za nim list gończy

17:05

Tragiczny koniec poszukiwań sądeckiego turysty w Tatrach Zachodnich

17:05

Radni komentują zatrzymanie prezydentów Nowego Sącza

15:03

Ulica Węgierska będzie zamknięta. Miejski Zarząd Dróg w Nowym Sączu podaje termin

15:03

Kolejna krypta i skarby pod tarnowską katedrą

15:03

Piesi noście odblaski, kierowcy sprawdźcie ustawienie świateł [WIDEO]

14:02

’Misja księdza Jana’. Spektakl o ks. Janie Czubie

14:02

Układ odpornościowy też się starzeje. Co możemy z tym zrobić?

14:02

Zmieni się nazwa i logo ośrodka w Brniu

14:02

NIE PRZEGAP

pawel fyda

W budynku dawnego liceum swoją siedzibę będzie mieć nowa instytucje miejska

15 października 2025
fot. archiwum RDN

W najbliższą niedzielę liczenie wiernych. Diecezja tarnowska od lat utrzymuje się w czołówce krajowych statystyk religijności

15 października 2025
fot. policja limanowa

Jeleń wpadł do samochodu przez przednią szybę. Poszkodowane dwie osoby

25 września 2025
RADIO KATOLICKIE
UN PAPIESKI
UNS
AKCJA KATOLICKA
BIBLOS
KULTURA TARNÓW
SRK
CARITAS
KANA
ITER
Małopolska
AKADEMIA TARNOWSKA

RDN MAŁOPOLSKA

ul. gen. Józefa Bema 14
33 - 100 Tarnów
tel.: +48 14 627 50 50
e-mail: info@rdn.pl

RDN NOWY SĄCZ

pl. Kolegiacki 4
33 - 300 Nowy Sącz
tel.: +48 18 449 06 00
e-mail: sacz@rdn.pl

AKTUALNOŚCI
RELIGIA
SPORT
KULTURA
GALERIE
PATRONATY
WSPARCIE

Copyright © Wszelkie prawa zastrzeżone. RDN. 2024.

Brak
View All Result
  • Radio RDN
  • WIADOMOŚCI
    • AKTUALNOŚCI
    • RELIGIA
    • SPORT
    • KULTURA
  • KONCERT ŻYCZEŃ
  • GALERIE
  • PATRONATY
  • WYPOMINKI
  • RAMÓWKA
  • REKLAMA
  • RADIO
    • KINO PLENEROWE
    • LUDZIE RADIA
    • AUDYCJE
    • KONCERT ŻYCZEŃ
    • PATRONAT
    • PRACA
    • PRACA KRAKÓW
    • TARGI PRACY KRAKÓW
    • DODAJ OFERTĘ PRACY
    • ATS
    • POLITYKA PRYWATNOŚCI
    • STANDARDY OCHRONY MAŁOLETNICH
  • KONTAKT
  • WSPARCIE

© 2024. Wszelkie prawa zastrzeżone. RDN.

Ta strona korzysta z plików cookie. Kontynuując korzystanie z tej witryny, wyrażasz zgodę na używanie plików cookie. Polityka prywatności.
Przejdź do treści
Otwórz pasek narzędzi Narzędzia ułatwień

Narzędzia ułatwień

  • Powiększ tekstPowiększ tekst
  • Zmniejsz tekstZmniejsz tekst
  • Odcienie szarościOdcienie szarości
  • Wysoki kontrastWysoki kontrast
  • NegatywNegatyw
  • Podkreślone linkiPodkreślone linki
  • Czcionka alternatywnaCzcionka alternatywna
  • Resetuj Resetuj