Pielęgniarki z dąbrowskiego szpitala chcą podwyżek

Szpital Dabrowa Tarnowska

fot. zozdt.pl

Trwają rozmowy i wszystko wskazuje na to, że nastąpi porozumienie – mówi starosta dąbrowski Lesław Wieczorek.

Gość audycji Słowo za Słowo odniósł się do sytuacji w szpitalu i postulatów pielęgniarek w sprawie podwyżek. Trwają rozmowy w sprawie zmiany i egzekwowania regulaminu wynagrodzeń.

– Niedawno spotkałem się z pielęgniarkami i dyrektorem ZOZ-u i wszystko wskazuje na to, że nastąpi porozumienie. Wiem, że dyrektor przygotowuje nagrody dla pielęgniarek. Sytuacja jest trudna w całym kraju, interpretacja ustawy jest nieprecyzyjna i mam nadzieję, że nowe rozporządzenie i systemowe rozwiązania niebawem nastąpią i ta sprawa się zakończy

– mówi starosta Lesław Wieczorek.

Dyrektor ZOZ-u Łukasz Węgrzyn mówi RDN Małopolska, że kończy się jego kadencja i chce, by pielęgniarki dostały nagrody – premie 2 tys. zł brutto. Zapewnia, że nie ma konfliktu między nim a pielęgniarkami.

– Jest konflikt między samymi pielęgniarkami. Minister ustalił zbyt duże różnice pomiędzy grupami, jeśli chodzi o wykształcenie. Pani przewodnicząca związku przedstawiła swój projekt, na który wyraziłem zgodę i czekam na odpowiedź.

O premii dla pielęgniarek rozmawiano także w Urzędzie Wojewódzkim w Krakowie, gdzie spotkali się wojewoda, starosta dąbrowski i dyrektor szpitala w Dąbrowie Tarnowskiej.

Trwająca sześć lat kadencja dyrektora ZOZ-u w Dąbrowie Tarnowskiej kończy się we wrześniu. Łukasz Węgrzyn nie podjął jeszcze decyzji czy będzie się starał o kolejną. W ciągu kilku lat przeprowadzono inwestycje za ponad 70 mln zł, głównie w infrastrukturę i sprzęt medyczny. Wszystkie oddziały zostały wyremontowane, a w salach dla chorych jest klimatyzacja.

Przy szpitalu zakończyła się także budowa Małopolskiego Centrum Leczenia Chorób Zakaźnych. Obiekt jest wyposażany. We wrześniu zaplanowano jego otwarcie.

Exit mobile version